Из первых рук 10. Рынок труда Татарстана: подводные рифы, течения, тенденции

О том, какие профессии и специалисты востребованы сегодня, с какими видами мошенничества рискуют столкнуться работодатели и соискатели, что кандидаты скрывают от будущих работодателей. Об этом и многом другом в очередном выпуске подкаста газеты «Республика Татарстан» «Из первых рук» мы поговорили с ведущим менеджером по маркетингу и пиар HeadHunter Александрой Севостьяновой.

Шоуноты:

  1. Работодатели в текущем году увеличили численность персонала, намерены сделать это и в 2019 году.
  2. Наиболее активны на HeadHunter соискатели в возрасте от 25 до 35 лет.
  3. Сегодня молодежь не нацелена на карьеру в одной компании, а готовы получать новый опыт от разных работодателей.
  4. Самые востребованные вакансии: IT-специалисты, специалисты в сфере продаж, персональные менеджеры по работе с клиентами, инженеры и рабочие.
  5. По данным Минтруда Татарстана, на одного соискателя в республике имеется 5 вакантных мест, а по данным НН – на одну вакансию претендует 5-6 человек.
  6. Работодатель под каким-либо предлогом просит соискателя перечислить ему деньги  — явный признак мошенничества.
  7. У бизнеса нет экономического смысла размешать объявления о вакансиях «для галочки», а сотрудников принимать на работу «по блату».
  8. В Татарстане пик активности соискателей на сайте НН приходится на 10 часов утра. Именно в это время у работодателей велика вероятность найти нужного сотрудника.
  9. Как на собеседовании сложить о себе хорошее впечатление?

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *